Aprendizaje, emociones y espacio

Hace poco tuve la oportunidad de conocer la historia de un docente que, cansado de lidiar con la insaciable curiosidad de un pequeño estudiante, solicitó a los padres del niño que lo controlasen y le “enseñen” a no ser tan intenso en su afán por comprender el mundo

El espacio personal, análisis de la proxemia

Normalmente, la experiencia de un viaje en ascensor está marcada por la postura rígida, el silencio y la mirada al frente o al piso de los pasajeros. Dado que no podemos evitar la proximidad física debido a las dimensiones de la cabina, rehuimos el contacto visual con nuestros eventuales compañeros de viaje en un intento por ignorar su presencia

Tendencias globales, culturas locales

Los rápidos cambios tecnológicos de las últimas décadas han impulsado el avance de la globalización y la constante integración de los mercados brindando enormes oportunidades para la colaboración a través de las fronteras nacionales

Change fatigue: la otra pandemia

Que lo único constante es el cambio quizá nunca haya sido tan cierto como hoy

Edificios de uso mixto: otros tiempos, otros usos

Después de la pandemia surgió con fuerza una independencia de la ubicación física para trabajar como no se había visto antes, acelerando una transformación de la experiencia laboral que llevaba décadas en proceso

¿Puede la tecnología ser empática?

A simple vista, 'tecnología' y 'empatía' son dos conceptos de significado antagónico que rara vez se utilizan juntos. Pero, a medida que las empresas intentan mejorar su tecnología para enriquecer la experiencia híbrida de sus empleados, esta contradicción podría empezar a cambiar

Las ventajas de la familiaridad

La novedad y la familiaridad son las dos caras de una misma moneda que influyen en las preferencias de las personas

Worktech LATAM exploró las tendencias que se vienen en el futuro del trabajo de la mano de speakers de lujo

El evento -organizado por Contract Workplaces, compañía especializada en diseño y construcción de espacios de trabajo- pasó por Bogotá, Montevideo y Buenos Aires y reunió a expertos internacionales en recursos humanos, tecnología y arquitectura corporativa para debatir sobre estrategias, novedades y casos de estudio en torno a las nuevas formas y ámbitos de trabajo